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作業者が守りに入るのは管理職のスキル不足

仕事に忙殺されると守りに入る

これ以上忙しくならないように…

線を引く。距離を置く。見て見ぬ振り。他人任せ。タイムオーバー狙い。忙しい振り。指示待ち。

しかし、管理者は言う

「当事者意識が足りない」

それはコミュニケーションパスを希薄にするアサインをし続けた結果ですよ

@snow_rabbit

とはいえ、まともな管理職などいない(自分もなれない)ので、各々が協力し合っていくしかないような気もする。

あと、金。