そんなチームの最初の道具として次の質問を贈ります。
それがうまくいった要因は何かありますか？
これです。なんとかのひとつ覚えで良いので、ちょっとでも話が広がらないなと感じたら、まずはこれを聞いてみると良いです。この質問が優れているのは、出来事や本人の経験から単刀直入にプラクティスを抽出できることです。何か聞き出せたらしめたもので、チームにKeepを蓄積するコーナーがあればそこに書けば良いし、さらに強力に展開するなら、そのプラクティスを定着させるためのアクションを議論するのも良いでしょう。良い出来事を強化するというポジティブな体験は、チームにも良い影響を与えると思います。